一、BoB手机客户端 简介
温州医科大学附属第二BoB手机客户端 、育英儿童BoB手机客户端 是浙江省属三甲综合性BoB手机客户端 。始建于1976年,前身为温州医学院白求恩门诊部,1982年成立温州医学院附属第二BoB手机客户端 。1988年兼挂温州医学院附属儿童BoB手机客户端 牌子。1991年在台胞何朝育先生捐助下,新建儿童BoB手机客户端 大楼,同时将儿童BoB手机客户端 更名为温州医学院附属育英儿童BoB手机客户端 。2004年增挂浙江省立育英BoB手机客户端 。2005年兼并温州心血管病BoB手机客户端 ,设立附属第二BoB手机客户端 南浦院区。2009年4月设立“附二医骨科BoB手机客户端 ”和“附二医妇产BoB手机客户端 ”两个院中院。目前BoB手机客户端 设学院路院区、南浦院区、龙湾院区、瓯江口院区、台州妇女儿童院区、龙湾康复院区六大院区。其中,龙湾院区、瓯江口院区、台州妇女儿童院区、龙湾康复院区正在兴建中,预计将在未来两年相继开业。
目前设学科(系)14个,科室(教研室)89个,亚专科186个,专科门诊130多个,实际开放床位2667张。拥有1个国家临床重点专科、1个国家中医药管理局重点建设专科;省重中之重临床医学一级学科4个专业方向、2个省高等学校重点扶植学科和重点专科、1个省高校创新团队、12个省医学重点学科、8个省中医药重点学科和专科;2个省重点实验室、5个市重点实验室;5个市重点科技创新团队;18个校级研究院所。获国家科技进步奖二等奖1项。
现有职工4000余人,其中,专业技术人员3845人,高级职称575人。研究生导师160人,其中博导27人。BoB手机客户端 形成了本科、硕士、博士、博士后、毕业后教育、留学生教育全方位、多层次的bob综合体育下载 培养体系;是国家级住院医师规范化培训基地;并形成了“温医二院”住培模式。
BoB手机客户端 秉承“诚信、奉献、求精、创新”院训,发展定位是:医教研并重、特色鲜明、国内一流的研究型大学BoB手机客户端 和国家级区域医疗中心。
二、招聘公告
根据BoB手机客户端 发展、学科建设需要,公开招聘工作人员,竭诚欢迎各位应、历届毕业生前来报名。具体招聘计划详见附件,各岗位均纳入事业编制管理,使用事业编制报备员额。实际招聘办法以我院官网发布的公开招聘公告为准,预计2019年1月初发布。
三、高层次引进bob综合体育下载 的待遇
根据引进bob综合体育下载 的情况和要求不同,待遇如下:
bob综合体育下载 引进对象 |
薪酬 |
科研启动经费 (万元) |
安家费 (万元) |
租房补贴 |
bob综合体育下载 房或购房 补贴 |
1、领军bob综合体育下载 |
面议 |
面议 |
面议 |
面议 |
面议 |
2、学科带头人 |
年薪(45-65)万 |
750万 或面议 |
30-50万 或面议 |
BoB手机客户端 提供临时性住房或租房补贴3000元/月,享受三年; |
提供bob综合体育下载 房或购房补贴150万(海外归国人员为160万) |
3、学术带头人 |
年薪(30-45)万 |
100-300万 或面议 |
20万元(海外引进bob综合体育下载 25万元) |
BoB手机客户端 提供临时性住房或租房补贴2500元/月,享受三年; |
提供bob综合体育下载 房或购房补贴100万(海外归国人员为110万) |
4、学术骨干 |
事业编制同类人员待遇 |
50万 |
10万元(海外引进bob综合体育下载 15万元) |
BoB手机客户端 提供临时性住房或租房补贴2000元/月,享受三年; |
提供bob综合体育下载 房或购房补贴70万(海外归国人员为80万) |
5、优秀博士(后) |
事业编制同类人员待遇 |
5-10 (初级职称及以下人员5万;中级职称人员8万;高级职称人员10万) |
5-10 (初级职称及以下人员5万;中级职称人员8万;高级职称人员10万) |
BoB手机客户端 提供临时性住房或租房补贴2000元/月,享受三年; |
提供bob综合体育下载 房或购房补贴40万(海外归国人员为50万) |
四、应聘方式
1. 博士简历投递邮箱:zp@wzhealth.com,标题统一为“2019博士+应聘岗位+姓名”,甄选简历后再行安排面试。
2. 硕士研究生和本科需要通过公招考试,具体可以登录招聘单位网站(http://www.wzhealth.com/信息公告人员招聘栏目),查看相关公招信息(每年12月下旬至1月初)
3. 联系人:金老师;联系电话:0577-88002551;联系邮箱:zp@wzhealth.com
五、岗位情况说明
1.岗位中有职称要求的必须符合规定才能报名,且须从事跟报名岗位一致的临床工作,另外需要提供原单位的评聘材料(专业技术职务评审表、专业技术职务证书、聘任文件、档案工资表等);
2.除特别注明的岗位,其余均要求为2019年应届毕业生,通过CET6;
3.护理人员:硕士及以上毕业生需通过CET6,本科及以上毕业生需通过CET4,专科学生需通过英语三级或高校英语综合应用能力A级;
4.博士岗位全年开放招聘,不受届别限制,通过CET6;
5.专业技术资格人员一般为35周岁以下,博士或副高级专业技术资格人员一般为45周岁以下;
6.临床七年制和肿瘤学硕士及以上研究生可以报考相关专业的岗位。
六、温州医科大学附属第二BoB手机客户端 2019年bob综合体育下载 需求计划数.xlsx
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