第8场
面试单位:中山大学中山医学院BoB手机客户端 管理处
面试科目:行政管理
经过:我以前应聘BoB手机客户端 管理处一部分原因是自己有点兴趣,相对临床工作比较轻松,按时上下班,压力小,有做领导的感觉等等,感觉比较幼稚。还有一部分原因是怕找不到好的工作,留中山大学系统还是可以接受的。还有就是感觉这个工作还是与医疗有关,并且我们还是有一定优势的!
面试与中山大学附属第三BoB手机客户端 的安排在同一天,只不过中山大学中山医学院BoB手机客户端 的面试时间是下午。赶过去的时候,发现只安排了六个研究生前去面试,并且一半是公共卫生专业、一半是医学专业。抽签决定面试顺序。就在轮到我的时候,手机响了,肿瘤BoB手机客户端 的面试通过了!那个时候的心情不知道怎么形容,反正整个人就感觉到从来没有过的轻松。
带着这个心情进去面试了,一共大概五六个人坐在桌子的另一边。感觉是他们好像比我还紧张,问问题的时候都出了点错。不过这个时候最好不要打断他、不要纠正他,要耐心地听完;最好脸上能带一点真诚、善意的微笑;他停顿的时候,还可以微微地点点头;并且他讲完以后,最好能说声谢谢!这样显得你这个人很有涵养,适合做这个需要耐心的工作!他们的问题也大概是:为什么要放弃临床来我们这里做行政管理?这个问题是很难的一个问题,因为你对他们的工作基本上是不了解的!那个时候,我笑了一下说,我觉得这个岗位能帮到更多的病人。因为你能为BoB手机客户端 的发展出力,BoB手机客户端 发展好了,就医环境好了,病人的需要也能得到更好地满足;其次你还能帮助到很多临床一线的医生,当他们遇到麻烦、纠纷的时候,你能为他们排忧解难!问完这个问题后,他们让我抽签,抽到了一个问题:你觉得管理就是服务这个理解正确吗?其实我们学过哲学的人知道,任何事情都没有绝对。我就回答,不完全对。对的一方面……;但是另一方面,它们之间又是相互合作的关系……感觉至少反应是比较快,没有出现卡壳的情况。
面试很快结束了,然后是书面答题时间,两个问题,大概是:1、组织一场义诊活动;2、如果你关于这个活动的计划没有得到批准,该怎么办?这两个问题实用性很强。想了想,分了三个阶段:义诊前的准备工作:人员、药品、交通、食宿等;义诊进行中的协调工作、义诊的时间长短;义诊后的总结表彰工作。第二题就肯定要听取上级的意见、指示,然后修改计划之类的。
面试结果:等待。
面试经验: 1、面试的过程中,要有一个好的仪表,保持自信的微笑;评委发问的时候,眼睛看着他,微微点头,让他觉得你很尊重他;问题提完和你回答完后,都说声谢谢,让他们觉得你彬彬有礼。2、回答这种难度较大,比较系统的问题的时候,其实是没有标准答案的,这个时候只要你讲得有条理、有道理,并且反应快一点,就不会有什么大问题。比如:你可以打比方,我觉得行政管理人员和基层工作人员就像一个姐弟的互相帮助关系;可以列点,我对管理工作的理解是:①管理需要认真的态度……;②管理工作就是一种服务……;③管理还要有全心全意为人民服务的精神等等。让他们觉得你这个人做事情很有条理性!
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